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2019년 수도권기상청 공무직 근로자 (시설물청소원) 채용 공고(마감일자:2019.5.20.)
2019/05/09
본청·지방청
수도권청
조회수
1761
등록부서
기획운영과
글번호
1409

2019년 수도권기상청 공무직 근로자 (시설물청소원) 채용 공고


2019년 수도권기상청 공무직(시설물청소원) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.


2019년 5월 9일

수도권기상청장



1. 채용예정 내용


구분

선발 예정인원

근무지역

담당업무

시설물

청소원

1

수도권기상청

(수원시 권선구 고색동 894-93번지)

- 수도권기상청 청사 내외부 청소 업무




2. 근무조건


○ 신    분: 공무직 근로자 (공무원의 사무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자)

○ 계약기간: 계약체결일 ~ 정년(만65세)

   ※ 최초 3개월간 수습기간으로 운영되며, 동 기간 중 업무능력의 부족 및 직무수행태도의 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 판단되는 경우 계약이 해지될 수 있음

○ 근무시간: 주 5일, 1일 4시간(08:00~12:00)

○ 보    수: 약1,060,000원 (시급×일 근무시간×월 근무일수, 월 식비 13만원 포함)

   ※ 복지포인트, 명절휴가비 별도 지급

○ 후생복지: 4대 보험(산재보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금) 가입

 



3. 응시자격 및 우대조건


가. 공통자격

 ○ 「국가공무원법」 제33조의 결격사유 및 「기상청 공무직 등 근로자 인사관리 규정」제53조 정년(만 65세)에 해당하지 않는 자로서 「공무원임용시험령」 등 관계법령에서 응시자격을 정지당하지 않은 자

 ○ 응시연령: 공고일 현재 만 18세 이상인 자(2001.12.31.이전 출생자)

 ○ 학력 및 성별: 제한 없음

 ○ 응시자 지역: 제한 없음

 ○ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 사람

나. 우대조건: 서류심사 시 동일점수일 경우   

 ○ 실무경력 : 청소관련 업무 경력이 있는 자(6개월 이상)

  ※ 경력증명서 상 담당업무내용이 기재된 경우에만 인정가능하며, 담당분야 내용이 모호하거나 불분명하여 채용분야와의 관련성을 확인하기 어려운 경우 해당분야 경력으로 인정받지 못할 수도 있음. 

 ○ 장애인 및 취업지원대상자, 저소득층(접수마감일 현재 유효하게 등록된 자)

  - 「장애인복지법」제2조에 의한 장애인(복지카드 소유자)으로 업무를 수행할 수 있는 자

  - 「국민기초생활보장법」에 따른 수급자 등 저소득층 우대 

  ※ 취업지원대상자의 범위: 「독립유공자예우의 관한 법률」제16조, 「국가유공자 등 예우    및 지원에 관한 법률」제29조, 「5․18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조 및 「특수임    무수행자 지원 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원 대상자 그리고「고    엽제후유증 환자지원 등에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제후유증환자와 그 가족

  ※ 저소득층의 범위: 「국민기초생활보장법」제2조제2호·제10호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한자와 『한부모가족지원법』 제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주(또는 사실상 세대원을 부양하는 자)로 응시원서 접수 마감일 현재까지 수급자로 유효하게 등록되어 있어야 함 

 



4. 원서접수


○ 접수기간: 2019. 5. 13.(월) 09:00 ~ 2019. 5. 20.(월) 18:00까지

 ※ 마감일 이내 도착분에 한해 인정

○ 공고방법: 기상청 및 대한민국공무원되기(인사혁신처) 홈페이지 공고

○ 접수방법: e-mail 접수, 우편 및 방문 접수

 - e-mail : mhk1004 @ korea.kr (파일제목: 채용분야_홍길동)

 - 우편 및 방문 : 경기도 수원시 권선구 고색동 894-93번지(우편번호 16623) 수도권기상청 기획운영과

 - 문의처 : ☏ 031-8025-5006(채용 담당)

 


5. 심사 및 채용방법


○ 1차 심사: 서류전형

 - 응시자가 제출한 응시원서·자기소개서 및 직무수행계획서를 기반으로 서면 심사

 - 채용예정인원의 5배수를 선발, 동점인 경우 동점자까지 선발 

※ 우대조건 평가 기준

구분

평가기준

우대조건

(동일점수 시)

경력자, 장애인, 취업지원대상자, 저소득층

구 분

점 수

관련업무 경력자(6개월이상)

3

장애인 (장애인 등록 소지자)

3

취업지원대상자, 저소득층

2

증명서 제출 시에 한함 

○ 2차 심사(면접심사): 

 - 서류심사 합격자를 대상으로, 전문지식과 그 응용능력, 직무수행에 필요한   역량 등을 종합적으로 심사



6. 채용일정


○ 서류전형 합격자 발표: 2019. 5. 23.(목) 15:00 이후/ 개별통보

○ 면접시험 일정 및 장소: 2019. 5. 27.(수) 14:00 예정/ 수도권청 소회의실(3층)

 ※ 서류전형 합격자에 한하여 개별통보

○ 최종합격자 발표: 2019. 5. 29.(수) 15:00 이후(예정)/ 개별통보

 ※ 일정은 기관사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 개별통보

 ※ 최종합격자의 신원조회 완료에 따라 채용일 결정(’19년 6월 3일 예정)



7. 제출서류


구분

시설물청소원

원서접수기간

응시원서, 자기소개 및 직무수행계획서 각1(지정 서식)

개인정보제공 및 이용동의서 1(자필 작성 후 스캔첨부)

관련분야 경력증명서 1(해당자)

장애인, 취업지원대상자, 저소득층 증명서 각1(해당자)

서류 작성 시 주의사항

개인정보 제공 및 이용 동의서는 자필서명 후 스캔하여 첨부

관련 분야 수행 실적과 경력이 있을 경우 자기소개서 및 직무수행계획서에 필히 기재

모든 서류(서명) 란은 필히 기재

제출 시, 하나의 파일로 제출하며 파일명은 채용분야_홍길동으로 기재

최종합격 후

신원진술서 2, 이력서 1, 주민등록등본 1, 기본증명서 각 1

채용신체검사 1, (남자의 경우)병적증명서 또는 병적사항 기재된 주민등록 초본 1





8. 유의사항


가. 응시원서 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다. 

나. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우에는 합격을 취소할 수 있습니다.

다. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

라. 면접시험 결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 합격자 통지 후라도 신원조사 등을 통하여 기상청 근로자로 채용하기에 부적합한 결격사유가 있을 경우 근로계약을 하지 않을 수 있습니다.

바. 근로계약포기, 합격취소, 결격사유 등으로 최종합격자가 채용되지 못하는 경우, 또는 최종합격자가 3개월 이내 퇴사하는 경우 면접시험 점수 차순위자 순으로 계약 대상자를 선정합니다.

사. 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고 할 수 있습니다.

아. 기타 사항은 다음의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

 ○ 수도권기상청 인사담당 : ☎ 031-8025-5006




※ 자세한 내용은 첨부파일을 참조하시길 바랍니다.


첨부파일
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