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2018년도 관측기반국 국가기상슈퍼컴퓨터센터 공무직 근로자 채용 공고(마감일자:2018.11.16.)
2018/10/31
본청·지방청
본청
조회수
5064
등록부서
국가기상슈퍼컴퓨터센터
글번호
1341

2018년도 관측기반국 국가기상슈퍼컴퓨터센터 공무직 근로자 채용 공고


기상청(국가기상슈퍼컴퓨터센터)에서 근무할 공무직 근로자(환경관리직) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.



2018년 11월 1일

관측기반국장





1. 채용내용

채용 분야

모집 인원

담당 업무

자격 및 우대 조건

환경관리직

(청소실무원)

2

청사 외부(내부) 청소,

환경미화, 조경 및 영선업무

공통자격 요건 및 우대조건 참조

※ 계약 후 3개월간 실무수습 기간 및 평가가 있음




2. 근무조건


가. 신    분: 공무원이 아닌 공무직 근로자

나. 계약기간: 2019년 1월 1일 ~ 정년(만65세)

다. 보    수: 기본급 월 150만원 내외/ 식비 및 초과근무 수당 별도 지급

 ※ 4대보험(산재보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금) 가입(기관 및 본인급여에서 공제)

 ※ 명절휴가비, 맞춤형 복지는 관련규정(기상청 공무직 등 근로자 인사관리 규정)에 의해 지급

라. 근무시간: 주 5일, 1일 8시간(07:00~16:00)

마. 근무지역: 국가기상슈퍼컴퓨터센터(청주시 청원구 오창읍 중심상업2로 72)




3. 공통 자격 요건 및 우대 조건


가. 공통 자격요건

 ○ 학력, 경력, 지역, 성별: 제한 없음

 ○ 대한민국 국적 소지자로 만18세 이상(2000. 12. 31. 이전 출생자)인 자

 ※ 단, 재학생 및 공무원· 기업 등 입사 대기자는 제외

 ○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자(면접시험일 기준)

 ○ 「국가공무원법」 제33조의 결격사유 및 「기상청 공무직 등 근로자 인사관리규정」 제53조 정년(65세)에 해당하지 않는 자로서 「공무원임용시험령」 등 관계법령에서 응시자격을 정지당하지 않은 자

나. 우대조건(면접시험일 현재(2018. 11. 27.)까지 취득 또는 유효한 것에 한하여 인정됨)

 ○ 관련 분야(청소 및 환경미화, 조경, 영선) 유경험자(6개월 이상)

 ※ 경력을 인정받기 위해서는 반드시 해당분야 경력 또는 재직증명서를 제출하여야 함

 ○「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」제16조의 고령자와 준고령자에 해당하는자

 ※ 준고령자(만 50세이상 55세미만): 만 50세 이상기준(1968.12.31. 이전 출생자) 고령자(만 55세 이상): 만 55세 이상기준(1963.12.31. 이전 출생자)

 ○「장애인복지법」제2조에 의한 장애인(복지카드 소유자)에 해당하는 자로 담당 업무를 수행할 수 있는 자

 ○「국가유공자등예우 및 지원에 관한 법률」제29조,「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조,「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조,「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조의 취업지원대상자

 ○「국민기초생활보장법」제2조제2호·제10호의 규정에 의한 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한자, 「한부모가족  지원법」제5조의 규정에 의하여 보호를 받는 한부모가족 세대주(또는 사실상 세대원을 부양하는 자)




4. 원서접수


 가. 접수기간: 2018. 11. 2.(금) ~  2018. 11. 16.(금) 18:00

 ※ 마감시간 이내 도착분에 한해 인정

 나. 접수방법: e-mail 또는 등기우편 접수 및 방문접수(대리접수) 가능

 ※ e-mail 접수: skjang @ kma.go.kr(압축이 아닌 하나의 파일로 제출/파일명:응시원서_홍길동.hwp)

 ※ 우편 및 방문 접수: 서울특별시 동작구 여의대방로16길 61 기상청 관측기반국 관측정책과




5. 심사방법 및 일정


가. 1차 심사: 서류전형

 ○ 응시원서, 자기소개서, 공통 자격 요건을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

 ○ 단, 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 때에는 서류전형 기준에 따라 선발예정인원의 5배수를 합격자로 결정(공무원임용시험령 제25조)

 - 서류전형: 자기소개서, 담당예정업무와의 연관성, 지원분야 관심도, 우대요건 등을 종합적으로 심사

 ○ 서류전형 합격자 및 면접일정 발표 : 2018. 11. 22.(목) 14:00 / 개별 통보

나. 2차 심사: 면접시험(※ 기관사정에 따라 변경될 수 있음/변경 시 개별통보)

 ○ 서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 등 종합적으로 검증(대면면접)

 - 평가요소: 정신자세, 전문지식과 응용력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 업무수행 적합성

 ○ 일시/장소: 2018. 11. 27.(화) 14:00 / 국가기상슈퍼컴퓨터센터 3층 대회의실

 ※ 면접시험 당일 13:30분까지 도착

다. 최종합격자 발표: 2018. 12. 4.(화) 13:00 이후/ 개별 통보

 ※ 최종합격자는 신원조회를 실시하며 이상 시 합격이 취소 될 수 있습니다.

구 분

일 시

내 용

비고

공고기간

11. 2.() ~ 16.()

· 기상청 누리집(www.kma.go.kr)

· 인사혁신처 나라일터 누리집(gojobs.go.kr)


응시원서

접수기간

11.12.() ~ 16.()

· E-mail(skjang @ kma.go.kr), 등기우편,

방문접수(대리접수)

마감시간 이내 도착분에 한해 인정


서류심사

11.21.()

· 서류심사


서류심사

합격자 발표

11.22.() 14:00

· 합격자에 한하여 개별 통보


면접시험

11.27.() 14:00

· 국가기상슈퍼컴퓨터센터 3층 대회의실

면접시험 당일 13:30까지 도착

서류전형

합격자

최종합격자

발표

12.4.() 13:00

· 합격자에 한하여 개별통보


채용예정일

‘19. 1. 1.()

· 결격사유 조회 후 채용예정

수습기간 3개월



6. 제출서류


가. 원서접수기간 제출 서류

 ○ 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용 동의서 각 1부(붙임 참조)

 ○ 경력증명서 각 1부(해당자에 한함)

 ○ 장애인, 취업지원대상자, 저소득층 등 증명서 1부(해당자에 한함)

 ○ (남자의 경우) 병적증명서 또는 병적사항이 기재된 주민등록 초본 1부

나. 최종 합격 후 제출 서류

 ○ 주민등록등본 1부

 ○ 가족관계등록부 중 기본증명서(상세) 1부

 ○ 신원진술서 1부(양식 별도 제공 예정)

 ○ 개인정보제공동의서(약식) 1부(양식 별도 제공 예정)

 ○ 채용신체검사서 1부


 


7. 유의사항


가. 최초 근무 개시한 날로부터 3개월간 수습기간을 두며, 수습 중인 사람이 업무능력의 부족 또는 직무수행태도의 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우 계약을 해지할 수 있습니다.

나. 최종합격 후 근로계약 포기, 수습기간 종합평가 70점미만, 결격사유 등 사유 발생 시 차점자를 합격자로 선발할 예정입니다.

다. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환되지 않고, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

라. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 연락불능, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

마. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 채용에 관한 규정을 위반한 자는 채용을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

바. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

사. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

아. 면접 시 교통비는 지원되지 않습니다.

자. 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

 ○ 채용 관련 담당자: 관측정책과 ☎ 02-2181-0698(담당자: 장경숙)




※ 자세한 내용은 첨부파일을 참조하시길 바랍니다.




첨부파일
hwp 파일 (181031)_국가기상슈퍼컴퓨터센터 공무직 근로자 채용 공고문.hwp (크기:0.029MB , 다운로드:373)
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  • · 문의: 02-2181-0432