> 행정과 정책 > 채용ㆍ인사 > 채용 > 읽기

채용

  • 인쇄하기
예보국 기간제 근로자 채용공고
2021/03/09
본청·지방청
본청
조회수
1652
등록부서
예보정책과
글번호
1729

예보국 기간제 근로자 채용공고
 2021년도 예보국 기간제 근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2021년 3월 9일
기상청장

1. 채용내용

채용분야

담당업무

자격조건

근무예정

지역

모집

인원

태풍통계분석

(A)

태풍통계분석 및 자료 산출

국회·언론·유관기관 등 태풍 통계자료 추출 및 제공

국외 태풍 통계 기술 조사 및 자료수집

ㅇ 대기과학 및 관련학과 학사 이상

[관련학과] 물리학, 수학, 환경학, 환경공학, 지구과학, 통계학, 해양과학, 인공지능 관련학과

ㅇ 우대조건(학위취득 이후 경력·자격임)

- 통계관련 업무 유경험자

- 기상관련 자격증 소지자

(기상예보기술사, 기상기사, 기상감정기사)

국가태풍센터

(제주)

1

행정보조

(B)

국가태풍센터 행정업무지원

- 행정 및 기록물 관리 업무 지원

- 센터 홍보업무 지원

- 기타 서무업무 등 지원

고졸 이상인 자로 업무 관련 자격증* 1개 이상 소지자


* 업무관련 자격증

- 컴퓨터 활용능력 2급이상

- 사무자동화산업기사


ㅇ 우대조건(자격증 취득이후 경력임)

- 행정업무 유경험자

국가태풍센터

(제주)

1



2. 근무조건
  ❍근무시간: 월요일~금요일 09:00 ~ 18:00(휴게시간 12:00~13:00)

채용분야

채용예정

직급

고용

형태

근무기간

보수

태풍통계분석(A)

연구원

기간제근로자

계약체결일 ~ 2022. 6. 24.

월 약 1,994,320

행정보조(B)

사무보조원

기간제근로자

계약체결일 ~ 2022. 3. 24.

월 약 1,962,600


    ※ 식비 포함(월 14만원)
    ※ 명절휴가비, 복리후생비, 초과근무 시 별도 수당 지급
    ※ 4대보험 가입  
    ※ 산출근거: 국가태풍센터 근로자 보수지급 기준표를 근거

3. 지원자격
 가. 공통응시자격 요건 
  ❍「기상청 공무직 등 근로자 인사관리규정」 제15조(채용결격사유)에 해당하지 않고, 기타 법령에 의하여
     지원자격이 정지되지 아니한 자

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 받지 아니하기로 확정된 5년이 경과하지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실ㆍ정지된 자

7. 징계해고 처분을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 자 


  ❍「공무원 채용신체검사 규정」의 불합격 판정기준에 해당하지 않는 자  
  ❍18세 이상(2004. 12. 31. 이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
  ❍남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
  ❍거주지, 성별: 제한 없음

4. 시험방법
 가. 1차 시험: 서류전형 (응시 자격 등 적격 여부 심사 및 평정요소별 평가)
  ❍당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격요건이 공고된 응시자격요건에 적합한지 서면 심사하여 기준에
    적합하면 모두 합격
  ❍단, 직무분야별 응시인원이 선발예정인원의 3배수 초과인 경우 「자체 서류전형기준*」에 따른 고득점자
    순으로 3배수 초과 10배수 이하인 경우 3배수, 10배수 초과는 5배수 선발
      * 자체 서류전형기준 평정요소 
       - 태풍통계분석(A): 자기소개서, 직무수행계획서, 자격증 소지, 통계관련업무 근무경력
       - 행정보조(B): 자기소개서, 직무수행계획서, 행정업무 근무경력  
  ❍응시인원별 선발배수 범위 내 동점자의 경우, 서류전형 합격 처리

 나. 2차 시험: 면접전형 (서류전형 합격자를 대상, 직무수행에 필요한 능력 및 평정요소별 심사) 
  ❍질의‧응답을 통해 각 평정요소에 대한 상・중・하 평가
    - 평정요소: ① 직업윤리 및 정신자세  ② 전문지식과 그 응용능력
                 ③ 의사표현의 정확성과 논리성  ④ 예의·품행 및 성실성 ⑤ 창의력·의지력 및 발전 가능성 

 다. 최종합격자 결정  
  ❍불합격기준에 해당하지 않는 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정
    - 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 이상을 ‘하’로 평정하였거나 위원의 과반수가 어느 하나의
      동일한 평정요소에 대하여‘하’로 평정한 때에는 불합격
    - 면접위원의 전체 평정 성적을 집계하여 ‘상’의 개수 많은 순으로 선발예정인원에 해당하는 합격자를 결정
      (‘상’의 개수가 동일할 경우 ‘중’의 개수가 많은 순위로 결정)
    ※ 면접위원 중 1인이 기피할 경우, 면접시험 점수는 기피한 면접위원을 제외한 위원들의 평균점수를 해당
       위원의 점수로 처리
    ※ 최종합격자는 신원조회 및 채용 신체검사를 실시하며 이상 시 합격이 취소될 수 있음

5. 채용일정

채용공고

원서접수

서류전형

합격자 발표

면접전형

최종

합격자 발표

’21.3.9.()

~3.19.()

’21.3.15.()

~3.19.() 18:00

’21.3.25.()

’21.3.31.()

’21.4.5.()

기상청, 라일터 홈페이지

담당자 E-mail

기상청 홈페이지

기상청

(서울시 동작구)

채용예정일: 개별통보

 * 상기 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경공고 시 최초 공고 방법과 동일하게 공고
 * 서류전형 합격자는 기상청 홈페이지에 게시하고, 면접전형 일시와 장소는 서류전형 합격자 발표 시 함께 공고

6. 응시원서 접수
  ❍접수기간: 2021. 3. 15.(월) ~ 3. 19.(금) 18:00까지
  ❍접수방법: 접수기간 내에 관련서류 전자우편(kaya92@korea.kr)으로만 접수 
    ※ 마감시간 이내 도착분에 한해 인정
    ※ 파일의 경우 하나의 파일로 제출(확장자: hwp, pdf 등)
       (파일제목은 “응시원서_채용분야_성명”으로 기재(예: 응시원서_태풍통계분석(A)_홍길동.hwp))
    ※ 접수확인 메일 발송

7. 제출서류 [붙임]
 가. 원서 접수기간 제출서류
   ❍응시원서 1부 
   ❍자기소개서 1부  
   ❍직무수행계획서 1부
   ❍개인정보 수집·이용 및 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(첨부 양식)
   ❍최종학위증명서 또는 학위예정증명서 1부(응시요건 확인 이외의 서류는 시험위원 제척을 위해서만 활용) 
     ※ 학위예정자는 최종시험(면접) 예정일 기준 
   ❍재직․경력증명서(해당자)
   ❍자격증 사본(해당자)
   
    ※ 자필서명이 기입된 파일은 스캔하여 첨부
    ※ 제출서류에 임의적 조치(삭제, 일부가림 등) 금지

8. 유의사항
 ❍응시원서 등 서식은 공고문에 첨부된 서식을 출력하여 사용
 ❍합격자 통지 후 결격사유가 발생하거나 제출서류에 허위로 작성한 사실이 발견된 때에는 합격을 취소함
 ❍응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 귀책
   사유가 될 수 있으므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 안내사항, 합격여부를 반드시 확인해야 함
 ❍지원자 중 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수 있으며, 합격 통지 후 결격사유 조회, 채용 신체검
   사 등을 통해 결격사유가 발견될 경우 합격을 취소하거나 무효로 함
 ❍모든 제출서류는 공고일 이전 6개월 또는 유효기간 내의 서류만 인정함
 ❍근로계약 체결 후 3개월 이내 최종합격자의 계약 포기, 채용취소, 퇴직 등 사유로 인하여 결원이 발생한 경우
   후 순위자 중에서 추가 합격자를 결정할 수 있음
 ❍ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경될 경우 재공고 후 시행합니다. 
 ❍ 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다. 
    - 채용관련: 예보국 예보정책과(☎ 02-2181-0495)

9. 채용서류 반환에 대한 고지
  ❍이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제6항에 따른 것임
  ❍이번 채용에 응시한 자 중 최종합격이 되지 못한 지원자는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내까지 제출한
    채용서류의 반환을 청구할 수 있음
  ❍다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 않고,
    천재지변이나 그 밖에 우리 부서에 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실 된 경우에는 반환한 것으로 봄
  ❍채용서류는 최종 합격자 발표일로부터 3개월까지 보관하며, 보관기간 또는 반환 청구기간이 지난 서류는
    「개인정보 보호법」에 따라 파기


※ 자세한 사항은 첨부파일을 확인하시기 바랍니다.


첨부파일
hwp 파일 2021년 제1회 예보국 기간제 근로자 채용 공고.hwp (크기:0.076MB , 다운로드:133)
페이스북 트위터 목록
이전글
2021년 기상청 한시임기제공무원 경력경쟁채용시험 시행 재공고
다음글
(재)차세대수치예보모델개발사업단 직원채용 서류전형 합격자 발표 및 주요일정 공고
  • · 담당관리: 본청
  • · 문의: 02-2181-0432